本プロジェクトでは、県内の教育機関（高校・大学・専修学校）と連携し、企業の人材確保の実現と、学生・若手層の就職・地元定着を目指しています。
プロジェクトで提供するプログラムでは、企業の魅力を学生に発信し、就職に繋がる機会を設けております。ぜひ、お問い合わせください。
教育機関連携プロジェクト
-
1.就職情報交換会
県内高等学校や県内外の大学・専修学校・就労支援機関の進路指導担当者・就職支援担当者と企業の採用担当者の情報交換の場として実施しています。
一堂に会することで多くの企業担当者との関係構築、千葉県内の企業の魅力や採用情報を収集することができ、採用につながるきっかけの場となっています。 -
2.橋渡し支援
就職未決定の学生向けて、年度末時点で4月入社の新卒採用を継続している県内中小企業の情報をリストにまとめ、県内および近隣都県の教育機関へ提供しております。
地元企業への就職を希望する学生にとって有益な情報提供になるよう実施いたしております。各教育機関の皆様へ有益な情報となれば幸いです。 -
3.千葉県内優良企業のご紹介
「千葉県採用力向上サポートプロジェクト」に登録いただいている、新卒採用に前向きな企業をご紹介しております。
採用後の定着・育成の大切さも、各企業の皆様へお伝えしております。ぜひ、ご活用いただければと思います。 -
4.企業の魅力発表会
「リクルーター養成ゼミ」を受講してきた千葉県内中小企業の採用担当者が、自社の魅力を発表し、その内容を学生に審査して頂くプログラムです。
学生・生徒には企業研究の実践や就労意欲への働きかけの場としてご活用いただける内容となっております。当日は採用担当者と直接会話ができ、企業実習に申込可能な交流会も設けております。
キャリア系の授業をお持ちの先生方のご理解により、シラバスに入れていただくことも実現しております。
2022年度は６教育機関・７授業枠で、参加企業３１社が学生・生徒７１７名に向けて発表いたしました。 -
5.共同開発プログラム
就職情報サイト等ではリアルに伝えきれない県内中小企業の魅力を知ってもらう事が、学生に向けて有益な情報提供になると考えております。
就職に関する動機づけやインターンシップ機会提供等のプログラムをプロジェクトと連動させながら開発いたします。
千葉経済大学との共同開発では、インターンシップ授業の中で企業インターンシップ紹介に特化した自社PR動画の提供や受入、体験報告会などのプログラムを実施しております。詳細・ご相談につきましては、お気軽にお問い合わせください。
プロジェクトから発信！ 本当に人を大事にしている会社の見分け方
-
2020年度版
「コロナの中でも従業員を守った中小企業」
リクルーター養成ゼミで学んだ企業より、コロナの中でも頑張る企業の取組調査としてまとめさせて頂きました。
下のボタンからお読み頂けます。 
-
2021年度版
リクルーター養成ゼミで取り上げた「モチベーションリソース」を活用し、採用・定着・育成に関する取り組みを行なっている6社の企業をまとめさせて頂きました。
下のボタンからお読みいただけます。
『HATARAKU de ちば』について
『HATARAKU de ちば』とは、自社PRやインターンシップ招致をテーマにした“5分間”の企業紹介動画を、まとめて掲載したサイトです。「多くの学生が魅力ある地元企業と出会い、千葉県で働くきっかけにして頂きたい」という思いから作られました。いずれも単なる企業紹介にとどまらない動画ばかり。地元企業をより身近に感じて頂けるはずです。
また、動画視聴後にはアンケートのご協力をお願いしております。
アンケートにご回答いただくことで、学生の皆様にとっては企業研究のスキル向上につながり、企業にとっては更に魅力的な採用活動にお役立ていただいています。
今後も採用・定着・育成に本気で取り組む企業を、1社でも多くご紹介してまいります。
ぜひ下の『HATARAKU de ちば』ボタンからサイトをご覧いただき、学生の皆様にもご紹介ください。
キャリア系授業やセミナーでのサイト使用に関しても、プロジェクトで企画設計をお手伝いしております。お気軽にご相談ください。
下のボタンは『HATARAKU de ちば』にリンクしております。是非ご覧ください。
